- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > ประกาศเปิดประชุมสภา
- > ประกาศปิดประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภา
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัด
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
- รายการทางการเงิน
- การโอนงบประมาณรายจ่าย
- เทศบัญญัติ
- รายงานการควบคุมภายใน
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- ฐานข้อมูลภูมิปัญญาท้องถิ่น
สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
สภาพทั่วไป
ที่ตั้งและขนาด
เทศบาลตำบลคอกช้าง เป็นเทศบาลขนาดเล็ก ตั้งอยู่ในเขตพื้นที่ของตำบลแม่หวาด อำเภอธารโต จังหวัดยะลา มีพื้นที่ 2.44 ตารางกิโลเมตร อยู่ห่างจาก อำเภอธารโต 20 กิโลเมตร ห่างจากจังหวัดยะลา 80 กิโลเมตร ตามทางหลวงหมายเลข 410 (ยะลา – เบตง)
อาณาเขตติดต่อ
ทิศเหนือ อบต.แม่หวาด ม.5 บ้านฆอแย
ทิศตะวันออก อบต.แม่หวาด ม.5 บ้านฆอแย
ทิศใต้ อบต.แม่หวาด ม.3 บ้านกระป๋อง
ทิศตะวันตก อบต.แม่หวาด ม.8 บ้านปาโจแมเราะ
สภาพภูมิประเทศและลักษณะภูมิอากาศ
สภาพภูมิประเทศ เทศบาลตำบลคอกช้างนั้น เป็นที่ราบเชิงเขา พื้นที่โดยรอบเป็นภูเขาสูงชัน มีคลองคอกช้างไหลผ่านบริเวณตอนกลางของชุมชนในแนวตะวันตก-ตะวันออก ผ่านทะเลสาบธารโตและไหลลงสู่แม่น้ำปัตตานีในบริเวณเขื่อนบางลาง
ลักษณะภูมิอากาศ เทศบาลตำบลคอกช้าง มีลักษณะภูมิอากาศเป็นแบบมรสุมเมืองร้อน มีฝนตกตลอดปี มี 2 ฤดู คือ ฤดูแล้งและฤดูฝน ซึ่งฤดูฝนจะมีระยะเวลายาวนานเกือบทั้งปี ทั้งนี้เพราะอิทธิพลของลมมรสุมตะวันออกเฉียงเหนือและลมมรสุมตะวันตกเฉียงใต้ ปริมาณน้ำฝน/ปีประมาณ 2,742.1 มิลลิเมตร
เทศบาลตำบลคอกช้าง มี 2 ชุมชน คือ
- ชุมชนตลาดคอกช้าง
- ชุมชนเทศบาลคอกช้าง
จำนวนประชากร
ปี พ.ศ | ชาย | หญิง | รวม |
2553 | 821 | 724 | 1545 |
ข้อมูลงานทะเบียนราษฎร์ ณ.วันที่ 30 มิถุนายน 2553
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
